Об утверждении Правил подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области физической культуры и спорта

      В соответствии с подпунктом 6) статьи 7 Закона Республики Казахстан "О физической культуре и спорте" ПРИКАЗЫВАЮ:

      1. Утвердить прилагаемые Правила подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области физической культуры и спорта.

      2. Комитету по делам спорта и физической культуры Министерства культуры и спорта Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:

      1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

      2) в течение десяти календарных дней со дня государственной регистрации настоящего приказа направление в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения "Республиканский центр правовой информации" копии настоящего приказа в бумажном и электронном виде, заверенные электронной цифровой подписью лица, уполномоченного подписывать настоящий приказ, для официального опубликования в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан;

      3) в течение двух рабочих дней после его официального опубликования размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства культуры и спорта Республики Казахстан;

      4) в течение двух рабочих дней после исполнения мероприятий, предусмотренных настоящим пунктом, представление в Департамент юридической службы Министерства культуры и спорта Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий.

      3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего вице-министра культуры и спорта Республики Казахстан.

      4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Правила
подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области физической культуры и спорта

Глава 1. Общие положения

      1. Настоящие Правила подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области физической культуры и спорта (далее – Правила) определяют порядок проведения подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области физической культуры и спорта (далее – кадры), а также в соответствии с подпунктом 1) статьи 10 Закона Республики Казахстан "О государственных услугах" (далее – Закон) определяют порядок оказания государственной услуги "Прием документов на подготовку, переподготовку, повышение квалификации кадров в области физической культуры и спорта" (далее – государственная услуга).

      2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:

      1) повышение квалификации – форма профессионального обучения, позволяющая обновлять, расширять, углублять и совершенствовать ранее приобретенные профессиональные знания, умения и навыки в области физической культуры и спорта;

      2) подготовка - форма профессионального обучения, позволяющая приобрести новые или изменҰнные профессиональные знания, умения и навыки для выполнения определенного вида работ в области физической культуры и спорта;

      3) переподготовка – форма профессионального обучения, позволяющая освоить другую специальность или получить дополнительные знания, умения и навыки в области физической культуры и спорта;

      4) учебная программа – программа, определяющая по каждому учебному предмету, каждой учебной дисциплине и (или) модулю содержание и объем знаний, умений, навыков и компетенций, подлежащих освоению;

      5) учебный план – документ, регламентирующий перечень, последовательность, объем (трудоемкость) учебных предметов, учебных дисциплин и (или) модулей, профессиональной практики, иных видов учебной деятельности обучающихся соответствующего уровня образования и формы контроля;

      6) обучающая организация – юридическое лицо независимо от формы собственности, осуществляющее согласно уставу деятельность по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров;

      7) заявитель – юридическое или физическое лицо, осуществляющее деятельность в области физической культуры и спорта, подающее заявку в обучающую организацию в целях прохождения подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров;

      8) слушатель – лицо, обучающееся в организации образования по образовательным программам дополнительного образования и подготовительного отделения;

      9) итоговая аттестация слушателей (далее - аттестация) - процедура, проводимая с целью определения степени освоения ими учебной программы;

Глава 2. Порядок подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области физической культуры и спорта

      3. Подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров проводит обучающая организация.

      4. Кадры проходят подготовку, переподготовку и повышение квалификации один раз в пять лет с отрывом от работы.

      5. Подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров проходят в формах курсов:

      1) краткосрочных (не менее 36 академических часов);

      2) длительных (не менее 108 академических часов).

      Курсы проводятся в форме занятий. Одно занятие – один академический час (45 минут).

      6. Обучающая организация составляет и утверждает график курсов, учебный план, учебную программу на календарный год, которые согласовываются с центральным исполнительным органом, осуществляющим руководство и межотраслевую координацию в области физической культуры и спорта. После согласования обучающая организация направляет копию графика курсов в местные исполнительные органы в области физической культуры и спорта и размещает на своем официальном сайте.

      7. Для проведения практических занятий, обучающая организация направляет запрос в республиканские или региональные спортивные федерации о предоставлении кандидатур тренеров-преподавателей с приложением к нему учебных программ, по которым запрашиваются кандидатуры тренеров-преподавателей.

      Для проведения теоретических занятий подбор преподавателей по общим дисциплинам обучающая организация проводит самостоятельно.

      Обучающая организация заключает гражданско-правовой договор на предоставление услуг с преподавателями, тренерами-преподавателями.

      8. Обучение кадров осуществляется по утвержденному графику курсов в соответствии с учебными планом и программой.

      9. Государственная услуга оказывается организациями, осуществляющими деятельность по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров (далее – услугодатель).

      Для зачисления на подготовку, переподготовку, повышение квалификации кадров в области физической культуры и спорта физические и юридические лица (далее – услугополучатель) за 14 (четырнадцать) календарных дней до начала проведения курсов обращаются с заявкой по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам (далее – заявка) через веб-портал "электронного правительства" www.egov.kz (далее – портал) с приложением документов, указанных в Стандарте государственной услуги "Прием документов на подготовку, переподготовку, повышение квалификации кадров в области физической культуры и спорта" (далее – Стандарт) согласно приложению 1-1 к настоящим Правилам.

      9-1. Перечень основных требований к оказанию государственной услуги, включающий характеристики процесса, форму, содержание и результат оказания государственной услуги, а также иные сведения с учетом особенностей оказания государственной услуги изложены в Стандарте согласно приложению 1-1 к настоящим Правилам.

      9-2. При обращении через портал в "личном кабинете" в истории обращений услугополучателя отображается статус о принятии электронного запроса для оказания государственной услуги.

      9-3. Результатом оказания государственной услуги на портале является уведомление о принятии документов услугополучателю либо мотивированный ответ об отказе в оказании государственной услуги, удостоверенное электронной цифровой подписью (далее – ЭЦП) уполномоченного лица услугодателя.

      9-4. Основаниями для отказа в оказании государственной услуги являются:

      1) установление недостоверности документов, представленных услугополучателем для получения государственной услуги, и (или) данных (сведений), содержащихся в них;

      2) отсутствие согласия услугополучателя, предоставляемого в соответствии со статьей 8 Закона Республики Казахстан "О персональных данных и их защите", на доступ к персональным данным ограниченного доступа, которые требуются для оказания государственной услуги.

      10. По завершению обучения, в целях контроля освоенных знаний, проводится экзамен в форме тестирования.

      Результаты тестирования в случаях набора правильных ответов в количестве более пятидесяти процентов от общего количества вопросов тестирования оцениваются положительно, а менее пятидесяти процентов от общего количества вопросов тестирования - отрицательно.

      11. При получении положительных результатов тестирования слушателям выдается один из следующих документов:

      1) при повышении квалификации – свидетельство по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

      2) при подготовке, переподготовке – удостоверение по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам.

      12. При получении отрицательных результатов тестирования слушателю выдается справка по форме согласно приложению 4 к настоящим Правилам.

      По итогам прохождения подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров обучающая организация формирует отчет и направляет его в уполномоченный орган в срок до 5 января следующего за отчетным годом.

Глава 3. Порядок обжалования решений, действий (бездействия) услугодателя по вопросам оказания государственной услуги

      Сноска. Правила дополнены главой 3 в соответствии с приказом Министра культуры и спорта РК от 29.04.2020 № 105 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      13. Жалоба на решение, действие (бездействие) должностного лица подается на имя руководителя услугодателя и (или) в уполномоченный орган по оценке и контролю за качеством оказания государственных услуг (далее – орган, рассматривающий жалобу) в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

      14. Жалоба подается услугодателю и (или) должностному лицу, чье решение, действие (бездействие) обжалуются.

      Должностное лицо услугодателя, чье решение, действие (бездействие) обжалуются, не позднее трех рабочих дней со дня поступления жалобы направляет ее и административное дело в орган, рассматривающий жалобу.

      15. При этом, услугодатель, должностное лицо, чье решение, действие (бездействие) обжалуются, не направляет жалобу в орган, рассматривающий жалобу, если он в течение трех рабочих дней примет решение либо административное действие, полностью удовлетворяющее требованиям, указанным в жалобе.

      Если иное не предусмотрено законом, обращение в суд допускается после обжалования в досудебном порядке.

      16. Жалоба услугополучателя, поступившая на имя руководителя услугодателя в соответствии с пунктом 2 статьи 25 Закона подлежит рассмотрению в течение пяти рабочих дней со дня ее регистрации.

      18. Жалоба услугополучателя, поступившая в адрес уполномоченного органа по оценке и контролю за качеством оказания государственных услуг, рассматривается в течение пятнадцати рабочих дней со дня ее регистрации.

                                    Заявка

      Сноска. Приложение 1 - в редакции приказа и.о. Министра культуры и спорта РК от 26.07.2022 № 205 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      Направляем для прохождения _____________________________________ следующие
кадры (подготовки или переподготовки или повышения квалификации) в области физической
культуры и спорта:

      Согласен на использование сведений, составляющих охраняемую законом тайну,
содержащихся в информационных системах.

      Сноска. Правила дополнены приложением 1-1 в соответствии с приказом Министра культуры и спорта РК от 29.04.2020 № 105 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); в редакции приказа и.о. Министра культуры и спорта РК от 26.07.2022 № 205 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

                                    Расписка
                  об отказе в оказании государственной услуги

      Сноска. Правила дополнены приложением 1-2 в соответствии с приказом Министра культуры и спорта РК от 29.04.2020 № 105 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); в редакции приказа и.о. Министра культуры и спорта РК от 26.07.2022 № 205 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      Руководствуясь пунктом 1, подпунктами 1) и 2) пункта 2 статьи 19-1 Закона Республики
Казахстан "О государственных услугах" организация, осуществляющая деятельность по подготовке,
переподготовке и повышению квалификации кадров в области физической культуры и спорта
Республики Казахстан
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
                  (наименование и юридический адрес)
      отказывает в оказании государственной услуги в соответствии с пунктом 9 Стандарта
государственной услуги "Прием документов на подготовку, переподготовку, повышение
квалификации кадров в области физической культуры и спорта".
      Наименование отсутствующих или истекшим сроком действия документов:
      1)______________________________________________________________________________;
      2)______________________________________________________________________________;
      3)______________________________________________________________________________.
      Настоящая расписка составлена в 2-х экземплярах, по одному для каждой стороны.
      Исполнитель: ____________________________________________ _____________________
                        (фамилия, имя, отчество (при наличии)                  (подпись)
      Телефон __________
      Получил: ________________________________________________ ____________________
            (фамилия, имя, отчество (при наличии) услугополучателя)             (подпись)
      "___" _________ 20__ год

                        __________________________________________________
                        наименование обучающей организации

                                    СВИДЕТЕЛЬСТВО №___

            Настоящее свидетельство выдано _____________________________________________
                                          (Фамилия, имя, отчество (при наличии))
в том, что он (а) с "___" __________ по "___" _________ 20___ года прошел(а)
курсы по повышению квалификации в области физической культуры и спорта на тему: _____
в объеме _____ часов.

      __________________________________                                     _______________
(Фамилия, имя, отчество (при наличии)             Место для печати             (подпись)
полное наименование должности
руководителя обучающей организации)

      Дата выдачи "____" ___________ 20___года

                                          _______________
                                    (место выдачи)

                        __________________________________________________
                        наименование обучающей организации

                                    УДОСТОВЕРЕНИЕ № ___

            Настоящее удостоверение выдано ____________________________________________
                                          (Фамилия, имя, отчество (при наличии))
в том, что он (а) с "___" _________ по "___" __________ 20___ года прошел (а)
курсы по ____________________________________________ в области физической культуры
                  (подготовке или переподготовке)
и спорта на тему:________________________________________________________________,
в объеме _____ часов.

      ___________________________________                               _____________
(Фамилия, имя, отчество (при наличии)             Место для печати             (подпись)
полное наименование должности
руководителя обучающей организации)

      Дата выдачи "____" ___________ 20___года

                                          _______________
                                    (место выдачи)

                  __________________________________________________
                        наименование обучающей организации
                                    Справка

      Сноска. Приложение 4 - в редакции приказа и.о. Министра культуры и спорта РК от 26.07.2022 № 205 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      Дана _____________________________________________________________________
            Фамилия, имя, отчество (при его наличии)
в том, что он (а) с "___" ____________________ по "___" __________ 20___ года не прошел
курс по ________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
            (подготовке или переподготовке или повышению квалификации)
в области физической культуры и спорта на тему:
_______________________________________________________________________________
____________________________________________________ в объеме ____________ часов.
___________________________________                               __________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)             М.П.                         (подпись)
полное наименование должности
руководителя обучающей организации
Дата выдачи "____" ___________ 20___года
________________
(место выдачи)