Об утверждении Инструкции об отраслевой системе поощрения

Приказ Министра культуры и спорта Республики Казахстан от 27 июня 2016 года № 181. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 26 июля 2016 года № 13986.

Обновленный

      В соответствии с подпунктом 11) статьи 7 Закона Республики Казахстан от 15 декабря 2006 года "О культуре" и подпунктом 5) статьи 7 Закона Республики Казахстан от 3 июля 2014 года "О физической культуре и спорте" ПРИКАЗЫВАЮ:

      1. Утвердить Инструкцию об отраслевой системе поощрения согласно приложению 1 к настоящему приказу.

      2. Признать утратившими силу приказы Министра культуры и информации Республики Казахстан согласно приложению 2 к настоящему приказу.

      3. Службе управления персоналом Министерства культуры и спорта Республики Казахстан обеспечить:

      1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

      2) в течение десяти календарных дней со дня государственной регистрации настоящего приказа направление в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения "Республиканский центр правовой информации Министерства юстиции Республики Казахстан" копий настоящего приказа в графическом формате в полном соответствии с его подлинником для официального опубликования в информационно-правовой системе "Әділет" и в бумажном и электронном виде, заверенные электронной цифровой подписью лица, уполномоченного подписывать настоящий приказ, для официального опубликования, включения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан, Государственный реестр нормативных правовых актов Республики Казахстан;

      3) размещение настоящего приказа в течение десяти календарных дней после официального опубликования на интернет-ресурсе Министерства культуры и спорта Республики Казахстан;

      4) в течение десяти рабочих дней после исполнения мероприятий, предусмотренных настоящим пунктом, представление в Департамент юридической службы Министерства культуры и спорта Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий.

      4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителя аппарата Министерства культуры и спорта Республики Казахстан.

      Сноска. Пункт 4 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      5. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Министр культуры и спорта


Республики Казахстан

А. Мухамедиулы


  Приложение 1
к приказу Министра культуры
и спорта Республики Казахстан
от 27 июня 2016 года № 181

Инструкция об отраслевой системе поощрения

Глава 1. Общие положения

      Сноска. В заголовок главы 1 внесено изменение на казахском языке, текст на русском языке не изменяется приказом Министра культуры и спорта РК от 03.02.2020 № 23 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      1. Настоящая Инструкция об отраслевой системе поощрения (далее - Инструкция) детализирует процедуру отраслевой системы поощрения работников культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта за вклад в развитие отрасли.

      Сноска. Пункт 1 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      2. Поощрения являются формой морального стимулирования труда работников за вклад в развитие отрасли.

      3. В целях поощрения работников культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта устанавливаются следующие виды поощрения:

      1) почетная грамота, по форме согласно приложению 1 к настоящей Инструкции;

      2) благодарственное письмо, по форме согласно приложению 2 к настоящей Инструкции.

      Сноска. Пункт 3 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

Глава 2. Отраслевая система поощрения

      Сноска. В заголовок главы 2 внесено изменение на казахском языке, текст на русском языке не изменяется приказом Министра культуры и спорта РК от 03.02.2020 № 23 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      4. Лицами, претендующими на поощрение почетной грамотой и благодарственным письмом, являются работники культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта, в том числе работники Министерства культуры и спорта Республики Казахстан (далее - Министерство) и его ведомств, подведомственных организаций (далее - работники).

      Сноска. Пункт 4 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      5. Поощрение работников осуществляется по случаю празднования государственных и национальных праздников, профессиональных праздников: "День работников культуры и искусства", "День спорта", "День архивиста".

      Одно и то же лицо дважды не поощряется за одни и те же вклады, заслуги, достижения или успехи в отрасли культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта.

      Сноска. Пункт 5 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      6. Для поощрения в Службу управления персоналом Министерства направляется представление на работника, подписанное руководителем структурных подразделений, подведомственных организаций, ведомств Министерства или лицами, исполняющими их обязанности.

      В представлении указываются: данные о работнике (фамилия, имя, отчество (при его наличии), образование, трудовой стаж в соответствующей отрасли, показания достигнутых результатов), конкретные заслуги, достижения и успехи работников, раскрывающих их степень.

      Сноска. В пункт 6 внесено изменение на казахском языке, текст на русском языке не изменяется приказом Министра культуры и спорта РК от 03.02.2020 № 23 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      7. Для рассмотрения представлений на работников приказом Министра культуры и спорта Республики Казахстан (далее-Министр) создается комиссия.

      Комиссия состоит из нечетного количества членов. Члены комиссии, за исключением председателя комиссии, избираются из числа вице-министров культуры и спорта Республики Казахстан, руководителя аппарата, руководителей или заместителей ведомств, структурных подразделений, курирующих соответствующую отрасль, либо лиц, исполняющих их обязанности.

      Председателем комиссии назначается Министр.

      Секретарь определяется из числа работников Службы управления персоналом Министерства.

      Сноска. Пункт 7 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      8. Комиссия рассматривает представление на работника на предмет соответствия работников требованиям, указанным в пунктах 12 и 13 настоящей Инструкции.

      9. Работа комиссии осуществляется путем проведения заседаний, которые проводятся по мере необходимости. Заседание комиссии является правомочным, при присутствии не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Члены комиссии участвуют в ее работе без права замены.

      10. Решения комиссии принимаются на заседании простым большинством голосов от общего числа членов комиссии, присутствующих на данном заседании. При равенстве голосов по обсуждаемому вопросу голос председателя комиссии является решающим.

      Решение комиссии оформляется протоколом, подписываемым членами, председателем и секретарем комиссии.

      11. Награждение почетной грамотой и благодарственным письмом осуществляется приказом руководителя аппарата на основании протокола комиссии.

      Сноска. Пункт 11 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      12. Почетной грамотой награждаются работники, имеющие:

      1) трудовой стаж работы более трех лет в каждой отдельной отрасли (культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта);

      2) заслуги, достижения или успехи в отрасли (культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта).

      Сноска. Пункт 12 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      13. Благодарственным письмом награждаются работники, имеющие:

      1) успехи в проведении мероприятий (конкурсы, олимпиады, смотры, выставки);

      2) вклад в развитие культуры, литературы и искусства, архивного дела и документационного обеспечения управления, туристской деятельности, физической культуры и спорта.

      Сноска. Пункт 13 в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 07.04.2021 № 90 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      14. Почетная грамота и благодарственное письмо подписывается Министром.

      15. Награждение почетной грамотой и благодарственным письмом производится в торжественной обстановке Министром или лицом, исполняющим его обязанности.

      16. Служба управления персоналом вносит соответствующую запись о поощрении в трудовую книжку и в личное дело работника, с указанием даты и регистрационного номера приказа о его поощрении.

  Приложение 1
к Инструкции об отраслевой
системе поощрения
  Форма



      МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН                               ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА

      Сноска. Приложение 1 - в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 03.02.2020 № 23 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      за вклад в развитие отрасли _____________________________________________
                  (культуры, литературы и искусства, физической культуры и спорта)
награждается _______________________________________________________________
                  (фамилия, имя, отчество (при его наличии) работника)
Министр культуры и спорта Республики Казахстан
__________________________________________________________________ _________
            (фамилия, имя, отчество (при его наличии)                   (подпись)
"___" __________20 ____ года

  Приложение 2
к Инструкции об отраслевой
системе поощрения
  Форма



      МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

                        БЛАГОДАРСТВЕННОЕ ПИСЬМО

      Сноска. Приложение 2 - в редакции приказа Министра культуры и спорта РК от 03.02.2020 № 23 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

      Выражаем благодарность ______________________________________________
                              (фамилия, имя, отчество (при его наличии) работника)
за вклад в развитие отрасли __________________________________________________
                  (культуры, литературы и искусства, физической культуры и спорта)
Министр культуры и спорта Республики Казахстан
__________________________________________________________________ _________
                  (фамилия, имя, отчество (при его наличии)             (подпись)
"___" __________20 ____ года

  Приложение 2
к приказу Министра культуры и
спорта Республики Казахстан
от 27 июня 2016 года № 181

Перечень приказов Министра культуры и информации
Республики Казахстан, подлежащих признанию утратившими силу

      1. Приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 12 апреля 2007 года № 111 "Об отраслевой системе поощрения" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 4651, опубликованный в Собрании актов центральных исполнительных и иных центральных государственных органов Республики Казахстан, 2007 год, март-апрель).

      2. Приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 9 апреля 2012 года № 29 "О внесении изменения в приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 12 апреля 2007 года № 111 "Об отраслевой системе поощрения" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 7617, опубликованный в газете "Казахстанская правда" от 19 мая 2012 года № 144-145 (26963-26964)).

      3. Приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 27 сентября 2013 года № 229 "О внесении изменений в приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 12 апреля 2007 года № 111 "Об отраслевой системе поощрения" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 8858, опубликованный в газете "Казахстанская правда" от 28 ноября 2013 года № 325 (27599)).