Об утверждении паспортов республиканских бюджетных программ на 2006 год (Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан)

     В соответствии с Бюджетным кодексом Республики Казахстан от 24 апреля 2004 года Правительство Республики Казахстан  ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить паспорта республиканских бюджетных программ на 2006 год:
     Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан согласно приложению 407;

     2. Настоящее постановление вводится в действие с 1 января 2006 года.
 
      Премьер-Министр
     Республики Казахстан

Приложение 407           
к постановлению Правительства  
Республики Казахстан      
от 12 декабря 2005 года N 1235 

690 - Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан
           Администратор бюджетной программы

ПАСПОРТ
республиканской бюджетной программы
001 "Организация проведения выборов"
на 2006 год

      1.   Стоимость:  795207 тысяч тенге (семьсот девяносто пять миллионов двести семь тысяч тенге).
      2. Нормативно-правовая основа бюджетной программы:  Конституционный закон  Республики Казахстан от 28 сентября 1995 года "О выборах в Республике Казахстан";  Закон  Республики Казахстан от 23 июля 1999 года "О государственной службе";  Указ  Президента Республики Казахстан от 11 ноября 1996 года N 3205 "Об утверждении положения о Центральной избирательной комисии Республики Казахстан";  Указ  Президента Республики Казахстан от 6 июня 2006 года N 130 "О проведении выборов акимов районов, городов областного значения Республики Казахстан";  постановление  Правительства Республики Казахстан от 3 октября 1996 года N 1217 "О служебных телефонах и нормах площадей
для размещения аппарата государственных органов"; постановление Правительства Республики Казахстан от 29 октября 1998 года N 1108 "О штатной численности аппарата Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан";  постановление  Правительства Республики Казахстан от 2 ноября 1998 года N 1118 "О нормативах потребления электроэнергии, тепла на отопление, горячей и холодной воды и других коммунальных услуг по организациям, финансируемым из средств бюджета";  постановление  Правительства Республики Казахстан от 27 мая 1999 года N 663 "Об упорядочении эксплуатации служебных легковых автомобилей для транспортного обслуживания государственных органов Республики Казахстан";  постановление  Правительства Республики Казахстан от 22 сентября 2000 года N 1428 "Об утверждении Правил о служебных командировках в пределах Республики Казахстан работников государственных учреждений, содержащихся за счет средств государственного бюджета, а также
депутатов Парламента Республики Казахстан".
      Сноска. В пункт 2 внесены изменения постановлением Правительства РК от 17 ноября 2006 года N  470и .
      3. Источники финансирования бюджетной программы:  средства республиканского бюджета.
      4. Цель бюджетной программы:  обеспечение деятельности аппарата Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан, для достижения максимально эффективного выполнения возложенных функций в организации проведения выборов депутатов в Сенат, Мажилис Парламента, депутатов маслихатов и акимов районов, городов областного значения.
      Сноска. В пункт 4 внесены изменения постановлением Правительства РК от 17 ноября 2006 года N  470и .
      5. Задачи бюджетной программы:  содержание аппарата Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан в целях организации подготовки и проведения выборов депутатов Парламента, депутатов маслихатов и акимов районов, городов областного значения, осуществления руководства территориальными, окружными в участковыми комиссиями при проведении выборов, материально-техническое оснащение комиссии, проведение учебного семинара; обновление теоретических и практических знаний, умений и навыков по образовательным программам в сфере профессиональной деятельности в соответствии с предъявляемыми квалификационными требованиями для эффективного выполнения служащими своих должностных обязанностей и совершенствования профессионального мастерства, сопровождение программ АИС "Сайлау".
     Сноска. В пункт 5 внесены изменения постановлением Правительства РК от 17 ноября 2006 года N  470и .
      6. План мероприятий по реализации бюджетной программы:

N п/п	Код прог рам- мы	Код под- про- гра- ммы	Наименование программы  (подпро- граммы)	Мероприятия по реализации  программы (подпрограмм)	Сроки реали- зации	Ответственные исполнители
1	2	3	4	5	6	7
1	001		Организация проведения выборов
2		001	Аппарат централь- ного органа	Содержание аппарата. Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан согласно утверж- денному лимиту штатной числен- ности. Содержание и аренда служебного автотранспорта согласно утверж- денному нормативу положенности. Создание необходимых условий для осуществления  на территории Республики контроля за исполнением зако- нодательства о выборах, обеспечения его единообразного применения; осуществление руководства территориальными, окружными и участковыми избирательными комиссиями при проведении выборов; распре- деление между ними средств республиканского бюджета, выделенных для проведения избирательной кампании. Техническое обслуживание и ремонт копировальных аппаратов.	в тече- ние года	Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан
3		007	Повышение квалификации государст- венных служащих	Приобретение услуг по повышению квалификации государственных служащих по пяти темам: - бюджетный процесс и бюджетная политика в Республике Казахстан - 1-квартал; - государствен- ные закупки - 1-квартал; - организация делопроизводства и документо- ведения - 2-3 квартал; - правотворчество и законодательный процесс в Республике Казахстан - 2-3 квартал; - Конституция Республики Казахстан и международное право - 2-3 квартал. Обучение государственному и английскому языкам 3-4 квартал	в те- чение года	Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан
4		009	Материально- техническое оснащение государст- венных органов	Приобретение товаров и оборудования: уничтожителей для бумаг, диктофонов, магнитофонов, видеомагнитофо- нов, видеодвоек, копировально- множительных аппаратов, видеокамер, факсимильных аппаратов, холодильников, сейфов, офисной мебели для руководителя и для заведующих отделами, шкафов для документов, для верхней одежды, столов рабочих, кресел, стульев, стеллажей, жалюзи, электрон- ных кинотеатров спутниковой системы "Nurl@n" для создания условий и оптимизации работы центрального аппарата и его территориальных органов.	в тече- ние года	Центральная избирательная комиссия   Республики Казахстан
5		017	Обеспечение функциони- рования информацион- ных систем информа- ционно- техническое обеспечение государст- венных органов	Техническое обслуживание специализирован- ного оборудо- вания и средств вычислительной техники АИС "Сайлау", сопровождение информационных систем АИС "Сайлау", программное обеспечение и обеспечение защиты информа- ции в сети. Приобретение услуг по администрированию сетей, услуги доступа к сети передач данных АИС "Сайлау" и к сети Интернет центрального аппарата. Приобретение расходных материалов и комплектующих запасных частей и услуг для полного обеспечения работы системы АИС "Сайлау".	в тече- ние года	Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан
6		100	Проведение выборов	Организация подготовки и проведения выборов вместо выбывших  депутатов Сената, Мажилиса Парламента Республики Казахстан, депутатов маслихатов и акимов районов, городов областного значения. Проведение двух семинаров с членами избира- тельных комиссий по организации подготовки и  проведению выборов.	в тече- ние года	Центральная избирательная комиссия   Республики Казахстан

     Сноска. В пункт 6 внесены изменения постановлением Правительства РК от 17 ноября 2006 года N  470и .

     7. Ожидаемые результаты выполнения бюджетной программы:

Прямые результаты:
- содержание центрального аппарата Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан согласно лимиту штатной численности в количестве 51 единиц, обеспечение на 100 % материально-технического оснащения работников центрального аппарата;
- подведение итогов выборов депутатов Парламента в целом по Республике;
- регистрация избранных депутатов Парламента, публикация сообщений об этом в средствах массовой информации;
- создание необходимых материально-технических условий для деятельности избирательных комиссий;
- рассмотрение заявлений и жалоб на решения и действия территориальных и окружных избирательных комиссий;
- повышение профессионального уровня в количестве - 10 человек, обучение государственному языку в количестве - 25 человек, обучение английскому языку в количестве - 20 человек.

Конечные результаты:
- создание необходимых условий для осуществления на территории Республики контроля за исполнением законодательства о выборах, обеспечения его единообразного применения;
- обеспечение потребности в повышении профессионального уровня государственных служащих на - 20 %, в обучении государственному языку на - 50 %, в обучении английскому языку на - 40 %.
 
Финансово-экономический результат:
- использование бюджетных средств на повышение качества работы Центральной избирательной комиссии Республики Казахстан;
- своевременное и полное освоение бюджетных средств;
- финансово-хозяйственные затраты на содержание одного государственного служащего центрального аппарата - 9725,5 тыс. тенге;
- финансово-хозяйственные затраты на содержание одного внештатного работника - 499,5 тыс. тенге;
- средние затраты на повышение квалификации одного государственного служащего - 22,3 тыс. тенге;
- средние затраты на обучение государственному языку одного государственного служащего - 13,76 тыс. тенге;
- средние затраты на обучение английскому языку одного государственного служащего - 6,0 тыс. тенге;
- средние затраты на выборы одного депутата в Сенат - 860,0 тыс. тенге;
- средние затраты на выборы одного депутата в Мажилис - 2616,0 тыс. тенге;
- средние затраты на выборы одного депутата в маслихаты - 115,0 тыс. тенге.
 
Своевременность:
- обеспечение проведения выборов в соответствии с Конституционным законом от 28 сентября 1995 года "О выборах в Республике Казахстан";
- исполнение запланированных мероприятий в установленные сроки.
 
Качество:
- повышение профессионального уровня государственных служащих согласно требованиям государственной службы, в соответствии с современными экономическими условиями;
- 10 % государственных служащих, после прохождения курсов обучения государственному языку делопроизводство будут осуществлять на государственном языке;
- 5 % государственных служащих, после прохождения курсов обучения английскому языку будут работать с документами на английском языке;
- 2 % государственных служащих, после прохождения курсов повышения квалификации будут назначены на вышестоящие должности.