В соответствии с подпунктом 15) пункта 2 статьи 5 Закона
Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые типовые формы документов кадрового делопроизводства административной государственной службы.
2. Департаменту государственной службы Министерства по делам государственной службы Республики Казахстан обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) официальное опубликование в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан;
3) в течении десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции
Республики Казахстан направление в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Республиканский центр правовой информации Министерства юстиции Республики Казахстан» для размещения в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить
на заместителя Министра по делам государственной службы Республики Казахстан, курирующего вопросы государственной службы.
4. Настоящий приказ вводится в действие со дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2016 года.
Министр Т. Донаков
Утверждены
приказом Министра
по делам государственной службы
Республики Казахстан
от 29 декабря 2015 года № 15
Форма
1. Документы по личному составу
1) Документы по личному составу
Приказ о приеме на работу
год, число, месяц №_____
О принятии на работу
В соответствии с пунктом 2 статьи 19 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Принять _______________ для временного исполнения обязанностей
(Ф.И.О. (при его наличии)
________________________________________ с «__» _________ 20___ года
(наименование должности)
до получения результатов специальной проверки.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
протокол заседания конкурсной комиссии от «__» _________ 20___ года №
___, трудовой договор от «__» ______ 20___ года № __.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о приеме на работу
год, число, месяц №_____
О принятии на работу
В соответствии с пунктом 2 статьи 19 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Принять ________________ для временного исполнения обязанностей
(Ф.И.О. (при его наличии)
_________________________________________ с «__» _________ 20___ года
(наименование должности)
до получения результатов специальной проверки.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
протокол заседания конкурсной комиссии от «__» _________ 20___ года №
___, трудовой договор от «__» ______ 20___ года № __.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о назначении
год, число, месяц №_____
О назначении
В соответствии с пунктом 2 статьи 15 и статьей 20 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики
Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Назначить _____________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» ____ 20__ года, с испытательным сроком до «__»_____ 20__ года.
Основание: письмо ___________ от «__» _______ 20___ года № ___.
(орган национальной безопасности)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о назначении
год, число, месяц №_____
О назначении
В соответствии с пунктом 2 статьи 15 и статьей 20 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Назначить _____________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» ____ 20__ года, с испытательным сроком до «__» ____ 20__ года.
Основание: письмо ___________ от «__» _______ 20___ года № ___.
(орган национальной безопасности)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о продлении испытательного срока
год, число, месяц №_____
О продлении испытательного срока
В соответствии с пунктом 3 статьи 20 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Продлить испытательный срок ___________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
до «__» _________ 20___ года.
Основание: _________________ от «__» _________20___ года № ___.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о продлении испытательного срока
год, число, месяц №_____
О продлении испытательного срока
В соответствии с пунктом 3 статьи 20 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Продлить испытательный срок ___________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
до «__» _________ 20___ года.
Основание: _________________ от «__» _________20___ года № ___.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о перемещении
год, число, месяц №_____
О назначении в порядке перевода
В соответствии с пунктом 4 статьи 29 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Назначить _____________________________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
в порядке перевода __________________________________________________
(наименование должности)
с «__» _________ 20___ года.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
письмо уполномоченного органа по делам государственной службы.
от «__» _________ 20___ года № ______.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о перемещении
год, число, месяц №_____
О назначении в порядке перевода
В соответствии с пунктом 4 статьи 29 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Назначить _____________________________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
в порядке перевода __________________________________________________
(наименование должности)
с «__» _________ 20___ года.
Основание: заявление _______________от «__» _______ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
письмо уполномоченного органа по делам государственной службы.
от «__» _________ 20___ года № ______.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о выходе из отпуска
год, число, месяц №_____
О выходе из отпуска
В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан, ПРИКАЗЫВАЮ:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
считать приступившим к обязанностям, с «__» _________ 20___ года.
Основание: заявление ______________от «__» _________ 20__ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о выходе из отпуска
год, число, месяц №_____
О выходе из отпуска
В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
считать приступившим к обязанностям, с «__» _____________ 20___ года.
Основание: заявление _______________от «__» _______ 20___ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о возложении обязанностей
год, число, месяц №_____
О возложении обязанностей
В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. На период отсутствия ______________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
исполнение обязанностей возложить на ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
2. Установить _________________________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
за совмещение должностей доплату в размере разницы в должностных
окладах.
Основание: служебная записка __________________________________
(должность, Ф.И.О)
от «__» _________ 20___ года.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о возложении обязанностей
год, число, месяц №_____
О возложении обязанностей
В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
1. На период отсутствия ______________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
исполнение обязанностей возложить на ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
2. Установить _________________________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
за совмещение должностей доплату в размере разницы в должностных
окладах.
Основание: служебная записка __________________________________
(должность, Ф.И.О)
от «__» _________ 20___ года.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о продлении срока пребывания на государственной службе
год, число, месяц №_____
О продлении срока пребывания
на государственной службе
В соответствии с подпунктом 3) пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
в связи с достижением пенсионного возраста, ПРИКАЗЫВАЮ:
Продлить срок пребывания на занимаемой государственной
должности ___________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
сроком на 1 (один) год с «__» ____ 20__ года по «__» _____ 20__ года.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о продлении срока пребывания на
государственной службе
год, число, месяц №_____
О продлении срока пребывания
на государственной службе
В соответствии с подпунктом 3) пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
в связи с достижением пенсионного возраста:
Продлить срок пребывания на занимаемой государственной
должности ___________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
сроком на 1 (один) год с «__» _____ 20__ года по «__» ____ 20__ года.
Основание: заявление ______________от «__» _________ 20__ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ об увольнении
год, число, месяц №_____
Об увольнении
В соответствии с подпунктом ____ пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики
Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Уволить _______________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года ________________________________________.
(мотив увольнения)
Основание:____________________________________________________.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об увольнении
год, число, месяц №_____
Об увольнении
В соответствии с подпунктом ____ пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Уволить _______________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года ________________________________________.
(мотив увольнения)
Основание: ___________________________________________________.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о временном отстранении служащего
год, число, месяц №_____
О временном отстранении
от исполнения должностных полномочий
В соответствии со статьей 48 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Временно отстранить от исполнения должностных полномочий
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание:___________________________________________________________
______от «__» _________ 20___ года №_____.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о временном отстранении служащего
год, число, месяц №_____
О временном отстранении
от исполнения должностных полномочий
В соответствии со статьей 48 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Временно отстранить от исполнения должностных полномочий
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание:_____________________________________________________
________от «__» _________ 20___ года №_____.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
2) Основания к документам по личному составу
Заявление на занятие вакантной административной должности
__________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу назначить меня на вакантную должность
_____________________________________________________________________
(полное наименование вакантной административной государственной
должности корпуса «Б», категория)
по итогам конкурса с «___» _____________ 20____ года.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Заявление на занятие временной вакантной административной
должности
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу назначить меня на временно вакантную должность до «___»
20__ года ___________________________________________________________
(полное наименование временно вакантной административной
государственной должности корпуса «Б»)
на время отсутствия основного работника _____________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
с «___» _____________ 20____ года.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Заявление на увольнение
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу уволить меня с «___» _____________ 20____ года в связи с
__________________________________.
(причина увольнения)
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Служебная записка о временном возложении обязанностей
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
Служебная записка
В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», прошу временно
возложить обязанности
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии) временно отсутствующего
сотрудника)
на __________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии) временно заменяющего сотрудника)
производя доплату в размере разницы в должностных окладах с «___»
______ 20__ года на время __________________________________________.
(причина отсутствия сотрудника)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Заявление о выходе на работу
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан прошу Вас рассмотреть вопрос о выходе на работу
_________________________________________ с «___» __________ 20__года
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до
достижения им возраста трех лет.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
2. Документы по предоставлению отпусков
1) Документы о предоставлении отпусков
Приказ о предоставлении ежегодного трудового отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
В соответствии с пунктом 1 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью
30 календарных дней с «__» _________ 20___ года за период работы с
«___» __________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года, с
выплатой пособия для оздоровления в размере двух должностных окладов.
Основание: заявление _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении ежегодного
трудового отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью
30 календарных дней с «__» _________ 20___ года за период работы с
«___» __________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года, с
выплатой пособия для оздоровления в размере двух должностных окладов.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении части ежегодного трудового отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении части отпуска
В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
часть ежегодного трудового отпуска продолжительностью ___ календарных
дней за период работы с «___» __________ 20___ года по «___»
______________ 20__ года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении части ежегодного
трудового отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении части отпуска
В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
часть ежегодного трудового отпуска продолжительностью ___ календарных
дней за период работы с «___» __________ 20___ года по «___»
______________ 20__ года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска без
сохранения заработной платы
В соответствии со статьей 97 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
отпуск продолжительностью ___ календарных дней без сохранения
заработной платы с «__» _______ 20__ года по «__» _________ 20__года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении отпуска без сохранения
заработной платы
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска без
сохранения заработной платы
В соответствии со статьей 97 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
отпуск продолжительностью ___ календарных дней без сохранения
заработной платы с «__» _________ 20__ года по «__» _______ 20__года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
по беременности и родам
В соответствии со статьей 99 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
отпуск по беременности и родам с «__» _________ 20___ года по «__»
_________ 20___ года.
Основание: заявление _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении отпуска по
беременности и родам
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
по беременности и родам
В соответствии со статьей 99 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
отпуск по беременности и родам с «__» _________ 20___ года по «__»
_________ 20___ года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
по уходу за ребенком
В соответствии со статьей 100 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
отпуск по уходу за ребенком с «__» _________ 20___ года по «__»
_________ 20___ год.
Основание: заявление __________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении отпуска
по уходу за ребенком
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
по уходу за ребенком
В соответствии со статьей 100 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
отпуск по уходу за ребенком с «__» _________ 20___ года по «__»
_________ 20___ год.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении учебного отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении
учебного отпуска
В соответствии со статьей 98 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
учебный отпуск с «__» _________ 20__ года по «__» _________ 20__года.
Основание: заявление _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении учебного отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении
учебного отпуска
В соответствии со статьей 98 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 3 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
учебный отпуск с «__» _________ 20__ года по «__» _________ 20__года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ об отзыве из отпуска
год, число, месяц №_____
Об отзыве из отпуска
В соответствии со статьей 95 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 4 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
В связи с _______________________________________, отозвать из
(причина производственной необходимости)
трудового отпуска___________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание: служебная записка _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об отзыве из отпуска
год, число, месяц №_____
Об отзыве из отпуска
В соответствии со статьей 95 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 4 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан»:
В связи с ________________________________________, отозвать из
(причина производственной необходимости)
трудового отпуска___________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание: служебная записка ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
2) Основания к документам о предоставлении отпуска
Заявление о предоставлении ежегодного трудового отпуска
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
от ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу предоставить мне оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск
продолжительностью ___ календарных дней с «___» ____________ 20___
года по «___» ____________ 20___ года за период работы с «___»
__________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года с выплатой
пособия для оздоровления в размере ___ должностных окладов.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
(виза непосредственного
руководителя)
Форма
Заявление о предоставлении части ежегодного трудового отпуска
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
от ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу предоставить мне часть оплачиваемого ежегодного трудового
отпуска продолжительностью ___ календарных дней с «___» ____________
20___ года по «___» ____________ 20___ года за период работы с «___»
__________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года с выплатой
пособия для оздоровления в размере ___ должностных окладов.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
(виза непосредственного
руководителя)
Форма
Служебная записка об отзыве из отпуска
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
Служебная записка
Прошу Вас отозвать ____________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска с «___» __________
20___ года, в связи со служебной необходимостью (или указать причину
отзыва из отпуска).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
3. Документы о командировании сотрудников
1) Документы о командировании сотрудников
Приказ о командировании
год, число, месяц №_____
О командировании
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Командировать ________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в связи, со служебной необходимостью _______________________________,
(указать цель командировки)
в ___________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
____________________________________________________________________,
(вид транспорта)
с выплатой командировочных расходов в соответствии с
законодательством Республики Казахстан.
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о командировании
год, число, месяц №_____
О командировании
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Командировать ________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в связи со служебной необходимостью ________________________________,
(указать цель командировки)
в __________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
____________________________________________________________________,
(вид транспорта)
с выплатой командировочных расходов в соответствии с
законодательством Республики Казахстан.
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ об отзыве из командировки
год, число, месяц №_____
Об отзыве из командировки
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
В связи со служебной необходимостью отозвать из командировки
___________________________________ с «___» ____________ 20___ года.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Основание: служебная записка __________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
от «___» ______________ 20___ года.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об отзыве из командировки
год, число, месяц №_____
Об отзыве из командировки
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
В связи со служебной необходимостью отозвать из командировки
____________________________________ с «___» ____________ 20___ года.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Основание: служебная записка _________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
от «___» ______________ 20___ года.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о прикомандировании
год, число, месяц №_____
О прикомандировании государственных
служащих к государственным
органам, загранучреждениям
Республики Казахстан и
иным организациям
В соответствии со статьей 39 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Прикомандировать _____________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с целью ___________________________________________________________,
(указать цель командировки)
в __________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
___________________________________________________________________,
(вид транспорта)
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о прикомандировании
год, число, месяц №_____
О прикомандировании государственных
служащих к государственным
органам, загранучреждениям
Республики Казахстан и
иным организациям
В соответствии со статьей 39 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Прикомандировать _____________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с целью ___________________________________________________________,
(указать цель командировки)
в __________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
___________________________________________________________________,
(вид транспорта)
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
2) Основания к документам о командировании сотрудников
Служебная записка о командировке
___________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
___________________________________
Служебная записка
Прошу Вас командировать _______________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в ___________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
с целью ________________________________________________________
(указать цель командировки)
_____________________________________.
(вид транспорта)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Служебная записка об отзыве из командиров
____________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)руководителя)
____________________________________________
Служебная записка
Прошу Вас отозвать ____________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из командировки, находящегося в ____________________________________,
(наименование учреждения, местонахождение)
в связи со служебной необходимостью с «___» __________ 20___ года.
(или указать причину отзыва из командировки)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
4. Документы по дисциплинарной практике
(дисциплинарные взыскания)
Приказ о наложении дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О наложении дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от ________ №___, ПРИКАЗЫВАЮ:
За совершение дисциплинарного проступка, выразившегося в
____________________________________________________________________,
наложить на ________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
дисциплинарное взыскание в виде _________________________.
(вид взыскания)
Основание: объяснительная _______________ (в случае несогласия
(Ф.И.О. (при его наличии)
с проступком либо наложении взыскания в виде увольнения, понижения в
должности и предупреждения о неполном служебном соответствии решение
Дисциплинарной комиссии).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о наложении дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О наложении дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от ___________ №___:
За совершение дисциплинарного проступка, выразившегося в
____________________________________________________________________,
наложить на ________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
дисциплинарное взыскание в виде _________________________.
(вид взыскания)
Основание: объяснительная _______________ (в случае несогласия
(Ф.И.О. (при его наличии)
с проступком либо наложении взыскания в виде увольнения, понижения в должности и предупреждения о неполном служебном соответствии решение Дисциплинарной комиссии).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о снятии дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О снятии дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от ________ №___, ПРИКАЗЫВАЮ:
Снять дисциплинарное взыскание в виде _____, наложенное
приказом №___ от _________года ____________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
___________________________________________________________________.
(причина снятия дисциплинарного взыскания)
Основание: представление ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о снятии дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О снятии дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от _________ №___:
Снять дисциплинарное взыскание в виде _____, наложенное
распоряжением (решением) №___ от _________года _____________________,
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
____________________________________________________________________.
(причина снятия дисциплинарного взыскания)
Основание: представление ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о назначении служебного расследования
год, число, месяц №_____
О назначении служебного расследования
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от __________ №___,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. По факту совершения дисциплинарного проступка комиссией в
составе:
1) _________________________________________________;
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
2) _________________________________________________;
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
3) _________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
назначить служебное расследование.
2. Материалы с соответствующим мотивированным заключением к
______ года представить на рассмотрение дисциплинарной комиссии.
Основание: объяснительная ______________, сведения о совершении
(Ф.И.О. (при его наличии)
проступка.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о назначении служебного расследования
год, число, месяц №_____
О назначении служебного расследования
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от __________ №___:
1. По факту совершения дисциплинарного проступка комиссией в
составе:
1) _________________________________________________;
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
2) _________________________________________________;
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
3) _________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
назначить служебное расследование.
2. Материалы с соответствующим мотивированным заключением к
______ года представить на рассмотрение дисциплинарной комиссии.
Основание: объяснительная ______________, сведения о совершении
(Ф.И.О. (при его наличии)
проступка.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
5. Документы по поощрению
Приказ о поощрении
год, число, месяц №_____
О поощрении (премировании)
В соответствии со статьей 35 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Поощрить ____________________________________________________
(вид поощрения)
___________________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
за ________________________________________________________________.
(указать достижения в работе или результаты деятельности учреждения)
Основание: представления, протокол заседания комиссии от «___»
______________ 20___ года __________________________________________.
(наименование государственного органа)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о поощрении
год, число, месяц №_____
О поощрении (премировании)
В соответствии со статьей 35 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Поощрить______________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
за _________________________________________________________________.
(указать достижения в работе или результаты деятельности учреждения)
Основание: представления, протокол заседания комиссии от «___»
______________ 20___ года __________________________________________.
(наименование государственного органа)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Служебная записка о поощрении сотрудника
______________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии руководителя)
______________________________________
Служебная записка
Государственный служащий ____________________ работает в данном
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
государственном органе с ______ года.
За время прохождения государственной службы показал себя только
с положительной стороны, к возложенным на него должностным
обязанностям относится добросовестно.
Также,
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
____________________________________________________________________.
На основании изложенного, в соответствии статьей 35 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»
от 23 ноября 2015 года за образцовое выполнение должностных
обязанностей (либо безупречную государственную службу, выполнение
заданий особой важности и сложности и за другие достижения в работе),
а также по результатам оценки деятельности прошу поощрить
_____________________ (единовременным денежным, вознаграждением,
объявлением благодарности, награждением ценным подарком, награждением
грамотой, присвоением почетного звания и др.).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
6. Документы об утверждении штатной структуры и
квалификационных требований
Приказ об утверждении штатной численности и структуры
год, число, месяц №_____
Об утверждении штатной
численности и структуры
_______________________________________
(наименование государственного орагана)
В соответствии с _____________________________________________,
(нормативный правовой акт)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую штатную численность и структуру
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об утверждении штатной
численности и структуры
год, число, месяц №_____
Об утверждении штатной
численности и структуры
______________________________________
(наименование государственного орагана)
В соответствии с _____________________________________________:
(нормативный правовой акт)
1. Утвердить прилагаемую штатную численность и структуру
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ об утверждении квалификационных требований
год, число, месяц №_____
Об утверждении квалификационных
требований к административным
государственным должностям
В соответствии с пунктом 4 статьи 17 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к
административным государственным должностям
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Приказ «Об утверждении квалификационных требований к
административным государственным должностям_________________________»
(наименование госоргана)
№___от «__» ______ 20___ года отменить (при необходимости).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об утверждении квалификационных требований
год, число, месяц №_____
Об утверждении квалификационных
требований к административным
государственным должностям
В соответствии с пунктом 4 статьи 17 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к
административным государственным должностям
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Распоряжение (решение) «Об утверждении квалификационных
требований к административным государственным должностям
____________________________________________________________________»
(наименование госоргана)
№__ от «__» ______ 20___ года отменить (при необходимости).
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
7. Документы по основной деятельности
1) Приказы по основной деятельности
Приказ о создании дисциплинарной комиссии
год, число, месяц №_____
О создании дисциплинарной комиссии
В соответствии с пунктом ___ Правил наложения дисциплинарных
взысканий на государственных служащих Республики Казахстан,
утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от _______ № ___,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать дисциплинарную комиссию ___________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить приказ _______________ от «__» ________ 20___ года
(должность)
№___ «О создании дисциплинарной комиссии» (при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о создании дисциплинарной комиссии
год, число, месяц №_____
О создании дисциплинарной
комиссии
В соответствии с пунктом ___ Правил наложения дисциплинарных
взысканий на государственных служащих Республики Казахстан,
утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от _______ № ___:
Создать дисциплинарную комиссию ______________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить распоряжение (решение) ____________________________
(должность)
от «__» ________ 20___ года №___ «О создании дисциплинарной комиссии»
(при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о создании конкурсной комиссии
год, число, месяц №_____
О создании конкурсной
комиссии
В соответствии с приказом Министра по делам государственной
службы Республики Казахстан от «__» ______ 20___ года № ___ «О
некоторых вопросах занятия административной государственной должности
корпуса «Б», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать конкурсную комиссию _______________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить приказ _______________ от «__» ________ 20___ года
(должность)
№ ___ «О создании конкурсной комиссии» (при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о создании конкурсной комиссии
год, число, месяц №_____
О создании конкурсной
комиссии
В соответствии с приказом Министра по делам государственной
службы Республики Казахстан от «__» ______ 20___ года № ___ «О
некоторых вопросах занятия административной государственной должности
корпуса «Б»:
1. Создать конкурсную комиссию _______________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить распоряжение (решение) ____________________________
(должность)
от «__» ______ 20___ года № ___ «О создании конкурсной комиссии» (при
необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ____________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о создании аттестационной комиссии
год, число, месяц №_____
О создании аттестационной
комиссии
В соответствии с пунктом 2 статьи 63 «О государственной службе
Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать аттестационную комиссию ___________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить приказ ____________________________________________
(должность)
от «__» ______ 20___года № ___ «О создании аттестационной комиссии»
(при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
____________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о создании аттестационной комиссии
год, число, месяц №_____
О создании аттестационной
комиссии
В соответствии с пунктом 2 статьи 63 «О государственной службе
Республики Казахстан»:
1. Создать аттестационную комиссию ___________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить распоряжение (решение) ____________________________
(должность)
от «__» ______ 20___года № ___ «О создании аттестационной комиссии»
(при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о направлении на стажировку
год, число, месяц №_____
О направлении на стажировку
В соответствии со статьей 36 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Направить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в _______________________________________ для прохождения стажировки
(наименование организации)
на срок с «__» ______ 20___ года по «__» ______ 20___ года.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о направлении на стажировку
год, число, месяц №_____
О направлении на стажировку
В соответствии со статьей 36 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
1. Направить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в _______________________________________ для прохождения стажировки
(наименование организации)
на срок с «__» ______ 20___ года по «__» ______ 20___ года.
2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о закреплении наставников за лицами, впервые принятыми
на административные государственные должности
год, число, месяц №_____
О закреплении наставников за лицами,
впервые принятыми на административные
государственные должности
В соответствии с пунктами 4 и 5 статьи 20 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», приказом
Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от «__»
______ 20___ года №___ «Об утверждении Правил и условий прохождения
испытательного срока и закрепления наставников», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Закрепить за лицами, впервые принятыми на административные
государственные должности в ________________________________________,
(наименование организации)
следующих наставников с «__» _____ 20__ года по «__» ______ 20__года:
№ |
Наставники |
Сотрудники, впервые принятые на административные государственные должности |
_____________________________________ |
____________________________ |
|
_____________________________________ |
____________________________ |
|
_____________________________________ |
____________________________ |
|
_____________________________________ |
____________________________ |
2. ___________________________ ознакомить с настоящим приказом
(должность, фамилия)
вышеуказанных работников.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о закреплении наставников за лицами,
впервые принятыми на административные государственные должности
год, число, месяц №_____
О закреплении наставников за лицами,
впервые принятыми на административные
государственные должности
В соответствии с пунктами 4 и 5 статьи 20 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», приказом
Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от «__»
_____________ 20___ года №___ «Об утверждении Правил и условий
прохождения испытательного срока и закрепления наставников»:
1. Закрепить за лицами, впервые принятыми на административные
государственные должности в ________________________________________,
(наименование организации)
следующих наставников с «__» _____ 20__ года по «__» _____ 20__ года:
№ |
Наставники |
Сотрудники, впервые принятые на административные государственные должности |
_____________________________________ |
____________________________ |
|
_____________________________________ |
____________________________ |
|
_____________________________________ |
____________________________ |
|
_____________________________________ |
____________________________ |
2. ___________________________________ ознакомить с настоящим
(должность, фамилия)
распоряжением (решением) вышеуказанных работников.
3. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о создании комиссии по оценке
год, число, месяц №_____
О создании комиссии
по оценке
В соответствии с _____________________________________________,
(ссылка на приказ госоргана об утверждении методики)
с Правилами проведения проведения оценки деятельности государственных
служащих, утвержденными Указом Президента Республики Казахстан
от «__» ______ 20___ года № ___, ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать комиссию по оценке ________________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить приказ ____________________________________________
(должность)
от ________ № __ «О создании комиссии по оценке» (при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о создании комиссии по оценке
год, число, месяц №_____
О создании комиссии
по оценке
В соответствии с _____________________________________________,
(ссылка на приказ госоргана об утверждении методики)
с Правилами проведения проведения оценки деятельности государственных
служащих, утвержденными Указом Президента Республики Казахстан
от «__» ______ 20___ года № ___:
1. Создать комиссию по оценке ________________________________,
(название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить распоряжение (решение) __________________________
(должность)
от _______№ ___ «О создании комиссии по оценке» (при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о создании комиссии по исчислению стажа, дающего право
на получение должностного оклада
год, число, месяц №_____
О создании комиссии по исчислению стажа,
дающего право на получение должностного оклада
В соответствии с Законом Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан» и с целью определения
должностного оклада, ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать комиссию по исчислению стажа, дающего право на
получение должностного оклада___________________________, согласно
приложению.
(название государственного органа
2. Отменить приказ от _________№ ___ «О создании комиссии по
исчислению стажа, дающего право на получение должностного оклада»
(при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о создании комиссии по исчислению
трудового стажа
год, число, месяц №_____
О создании комиссии по исчислению стажа,
дающего право на получение должностного оклада
В соответствии с Законом Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан» и с целью определения
должностного оклада:
1. Создать комиссию по исчислению стажа, дающего право на
получение должностного оклада_________________, согласно приложению.
(название государственного органа
2. Отменить распоряжение (решение) ___________________________
(должность)
от _________№ ___ «О создании комиссии по исчислению стажа, дающего
право на получение должностного оклада» (при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ об утверждении состава комиссии
год, число, месяц №_____
Об утверждении состава
________________________ комиссии
(наименование комиссии)
_____________________________________
(наименование государственного органа)
В соответствии _______________________________________________,
(наименование нормативного правового акта, пункт, статья)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать ________________________ __________________________,
(наименование комиссии) (название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить приказ ____________________________________________
(должность)
от «__» ______ 20___ года № ___ «___________________________________»
(при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об утверждении состава комиссии
год, число, месяц №_____
Об утверждении состава
_________________________комиссии
(наименование комиссии)
_____________________________________
(наименование государственного органа)
В соответствии _______________________________________________:
(наименование нормативного правового акта, пункт, статья)
1. Создать _______________________ __________________________,
(наименование комиссии) (название государственного органа)
согласно приложению.
2. Отменить распоряжение (решение) ___________________________
(должность)
от «__» ______ 20___ года № ___ «___________________________________»
(при необходимости).
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
4. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о проведении аттестации
год, число, месяц №_____
О проведении аттестации
В соответствии со статьей 63 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить список государственных служащих, подлежащих
аттестации, согласно приложению 1 к настоящему приказу.
2. Утвердить график проведении аттестации, согласно приложению 2.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
____________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о проведении аттестации
год, число, месяц №_____
О проведении аттестации
В соответствии со статьей 63 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
1. Утвердить список государственных служащих, подлежащих
аттестации, согласно приложению 1 к настоящему распоряжению
(решению).
2. Утвердить график проведении аттестации, согласно приложению 2.
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения (решения)
возложить на ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
2) Приложение к документам об утверждении состава комиссии
Приложение
к приказу (распоряжению или
решению)___________________________
(должность)
от «___» _______ 20__ года № ______
Состав _______________________
(название комиссии)
1. |
_________________________ |
- |
_______________________________, |
2. |
_________________________ |
- |
_______________________________, |
3. |
_________________________ |
- |
_______________________________, |
Члены комиссии: |
|||
4. |
_________________________ |
- |
_______________________________ |
5. |
_________________________ |
- |
_______________________________ |
6. |
_________________________ |
- |
_______________________________ |
Форма
3) Приложения к документу о проведении аттестации
Приложение 1
к приказу (распоряжению или
решению) _________________________
(должность)
от «___» _________ 20__ года № ___
Список государственных служащих, подлежащих аттестации
1 |
_______________________ |
_______________________________ |
2 |
_______________________ |
_______________________________ |
3 |
_______________________ |
_______________________________ |
4 |
_______________________ |
_______________________________ |
5 |
_______________________ |
_______________________________ |
Форма
Приложение 2
к приказу (распоряжению или
решению) _________________________
(должность)
от «___» _________ 20__ года № ___
График проведения аттестации
№ |
Ф.И.О. |
Дата и время |
Форма
8. Прочие документы
1) Прочие приказы и распоряжения (решения)
Приказ об оказании материальной помощи
год, число, месяц №_____
Об оказании материальной помощи
В соответствии с постановлением Правительства Республики
Казахстан от __________ ____ года №___ «_____________________________
(наименование нормативного правового акта)
___________________________________________________________________»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
В связи с _________________________ оказать материальную помощь
(указать причину)
___________________________ ______________ в размере ________________
(Ф.И.О. (при его наличии) (должность)
за счет экономии средств, предусмотренных на содержание
государственного органа на ________ год.
Основание: заявление _________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
протокол комиссии __________________ от «__» ______ 20___ года № ___.
(название комиссии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об оказании материальной помощи
год, число, месяц №_____
Об оказании материальной помощи
В соответствии с постановлением Правительства Республики
Казахстан от __________ ____ года №___ «_____________________________
(наименование нормативного правового акта)
___________________________________________________________________»:
В связи с _________________________ оказать материальную помощь
(указать причину)
___________________________ ______________ в размере ________________
(Ф.И.О. (при его наличии) (должность)
за счет экономии средств, предусмотренных на содержание
государственного органа на ________ год.
Основание: заявление _________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
протокол комиссии _________________ от «__» ______ 20___ года № ____.
(название комиссии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ об установлении надбавки
год, число, месяц №_____
Об установлении надбавки
к должностному окладу
В соответствии с постановлением Правительства Республики
Казахстан от __________ ____ года №___ «_____________________________
(наименование нормативного правового акта)
___________________________________________________________________»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Установить надбавку в размере ________ к должностному окладу в
связи с ___________________________________________________________,
(основание установления надбавки)
____________________________________.
(должность Ф.И.О. (при его наличии)
Основание: служебная записка__________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
протокол ___________________________ от «__» ______ 20___ года № ___.
(вид комиссии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) об установлении надбавки
год, число, месяц №_____
Об установлении надбавки
к должностному окладу
В соответствии с постановлением Правительства Республики
Казахстан от __________ ____ года №___ «_____________________________
(наименование нормативного правового акта)
___________________________________________________________________»:
Установить надбавку в размере ________ к должностному окладу в
связи с ____________________________________________________________,
(основание установления надбавки)
______________________________________сотруднику
(должность Ф.И.О. (при его наличии)
Основание: служебная записка__________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
протокол ___________________________ от «__» ______ 20___ года № ___.
(вид комиссии)
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о работе в дополнительное время
год, число, месяц №_____
О работе в дополнительное время
В соответствии с пунктом 1 статьи 77 Трудового кодекса
Республики Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
В связи со служебной необходимостью привлечь
____________________________________________________________________.
(должность Ф.И.О.)
к сверхурочной работе (к работе в выходные и праздничные дни) «__»
______ 20___ года с ____ часов по ____ часов выполнять работу по
________________________________________.
(характер работы)
Основание: служебная записка, согласие (заявление) ____________
(должность, Ф.И.О. (при
его наличии)
на сверхурочную работу от «__» ______ 20___ года.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о работе в дополнительное время
год, число, месяц №_____
О работе в дополнительное время
В соответствии с пунктом 1 статьи 77 Трудового кодекса
Республики Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
В связи со служебной необходимостью привлечь
____________________________________________________________________.
(должность Ф.И.О.)
к сверхурочной работе (к работе в выходные и праздничные дни) «__»
______ 20___ года с ____ часов по ___ часов выполнять работу по
________________________________________.
(характер работы)
Основание: служебная записка, согласие (заявление) ____________
(должность, Ф.И.О. (при
его наличии)
на сверхурочную работу от «__» ______ 20___ года.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении дня (часы) отдыха
год, число, месяц №_____
О предоставлении
дня (часы) отдыха
В соответствии с пунктом 2 статьи 85 Трудового кодекса
Республики Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
предоставить оплачиваемый день (часы) отдыха «__» _________ 20___
года за (счет сверхурочно отработанного рабочего времени) работы в
выходной (праздничный) день «__» _________ 20___ года.
Основание: заявление _______________от «__» _______ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
приказ __________________________ от «__» ____________20___ года №___
(должность)
«О работе в дополнительное время».
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении дня (часы) отдыха
год, число, месяц №_____
О предоставлении дня (часы) отдыха
В соответствии с пунктом 2 статьи 85 Трудового кодекса
Республики Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
предоставить оплачиваемый день (часы) отдыха «__» _________ 20___
года за (счет сверхурочно отработанного рабочего времени) работы в
выходной (праздничный) день «__» _________ 20___ года.
Основание: заявление ______________от «__» _________ 20___ года
(Ф.И.О. (при его наличии)
распоряжение (решение) ______________ от «__» ________20___ года №___
(должность)
«О работе в дополнительное время».
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Приказ о предоставлении компенсации
год, число, месяц №_____
О предоставлении компенсации
В соответствии с пунктом 2 статьи 85 (статьи 108, 109 и 110)
Трудового кодекса Республики Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
предоставить компенсацию за (счет сверхурочно отработанного рабочего
времени) работу в выходной (праздничный) день «__» _________ 20___
года.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
приказ ________________________ от «__» ______________20___ года №___
(должность)
«О работе в дополнительное время».
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении компенсации
год, число, месяц №_____
О предоставлении компенсации
В соответствии с пунктом 2 статьи 85 (статьи 108, 109 и 110)
Трудового кодекса Республики Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
предоставить компенсацию за (счет сверхурочно отработанного рабочего
времени) работу в выходной (праздничный) день «__» _________ 20___
года.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
распоряжение (решение) ______________ от «__» ________20___ года №___
(должность)
«О работе в дополнительное время».
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
2) Основания к прочим документам
Заявление о материальной помощи
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
от ________________________________
(Ф.И.О.(при его наличии) служащего)
Заявление
В связи ________________ прошу оказать мне материальную помощь.
(указать причину)
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Служебная записка о работе в дополнительное время
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
Служебная записка
В связи со служебной необходимостью ___________________________
(основание)
руководствуясь с пунктом 1 статьи 77 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 4 статьи 32 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан» прошу привлечь «___»
_________ ____ г. к сверхурочной работе (к работе в выходные и
праздничные дни) с ____ часов по ______ часов ______________________.
(должность Ф.И.О. (при его наличии)
Согласие (заявление) работника на сверхурочную работу
от «__» ________20___ года прилагается.
_______________________ |
__________________ __________________________ |
Форма
Согласие работника на сверхурочную работу
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
от ________________________________
(Ф.И.О.(при его наличии) служащего)
Согласие
Я, _______________________________________________, не возражаю
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
выходить на сверхурочную работу согласно законодательству Республики
Казахстан.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата