О совершенствовании организации оплаты труда в Республике Казахстан

Постановление Правительства Республики Казахстан от 6 февраля 1997 г. N 170 (САПП РК, 1997 г., N 6, ст. 46) (Утратило силу - постановлением Правительства РК от 11 января 2002 г. N 41 ~P020041 )

Утратил силу

      В целях дальнейшего реформирования политики в области оплаты труда Правительство Республики Казахстан постановляет:
      1. Утвердить:
      Единую тарифную сетку для оплаты труда работников бюджетной сферы Республики Казахстан согласно приложению 1;
      основные условия применения Единой тарифной сетки для оплаты труда работников бюджетной сферы Республики Казахстан согласно приложению 2.
      2. Установить, что:
      для определения тарифных ставок и должностных окладов работников бюджетной сферы Республики Казахстан используется минимальный размер заработной платы, установленный законодательным актом;
      должностные оклады (ставки) врачей, среднего и младшего медицинского персонала повышаются на один разряд выше соответствующих разрядов Единой тарифной сетки, утвержденной настоящим постановлением.
      Сноска. В пункт 2 внесены изменения - постановлением Правительства РК от 19 января 2001 г. N 73 (вступает в силу с 1 января 2001 г.) P010073_ .
      3. Определить, что:
      тарифные ставки и должностные оклады, рассчитанные на базе Единой тарифной сетки и межразрядных коэффициентов (при выполнении норм труда), служат основой при заключении тарифных соглашений и коллективных договоров;
      государственные учреждения, не являющиеся государственными органами, выплачивают разницу в заработной плате работникам в случае, когда их заработная плата с учетом всех доплат и надбавок, предусмотренных действующим законодательством Z990493_ Р000281_ , оказывается ниже ранее получаемой заработной платы с учетом всех видов ранее получаемых доплат и надбавок, отраслевых, районных коэффициентов, коэффициентов за работу в высокогорных, пустынных и безводных местностях, и при условии продолжения их работы в той же должности. При этом указанная разница предусматривается в фонде заработной платы.
      размеры доплат и надбавок устанавливаются организацией не ниже установленных действующим законодательством. Стимулирующие выплаты определяются организацией самостоятельно и производятся в пределах фонда оплаты труда;
      организации материальной сферы, независимо от форм собственности, вопросы оплаты труда решают самостоятельно на основе коллективных договоров.
      Сноска. В пункт 3 внесены изменения - постановлениями Правительства РК от 24 февраля 2000 г. N 293 P000293_ ; от 19 января 2001 г. N 73 (вступает в силу с 1 января 2001 г.) P010073_ .
      4. Министерствам, государственным комитетам совместно с местными исполнительными органами по согласованию с Министерством труда и социальной защиты населения, Министерством экономики, Министерством финансов и Министерством юстиции Республики Казахстан привести ведомственные акты по вопросам оплаты труда в соответствие с настоящим постановлением, а по вопросам, требующим решения Правительства Республики Казахстан, внести согласованные предложения.
      5. Ответственность за исполнение настоящего постановления возложить на первых руководителей министерств, государственных комитетов и иных центральных исполнительных органов.
      6. Министерству труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в недельный срок подготовить разъяснение по применению настоящего постановления, с опубликованием его в средствах массовой информации.
      7. Внести в постановление Правительства Республики Казахстан от 2 сентября 1996 г. N 1078 P961078_ "Об утверждении нормы учебной (педагогической) нагрузки отдельным категориям педагогических работников" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 36, ст. 340) следующее изменение:
      в преамбуле исключить слова "и постановления Правительства Республики Казахстан от 9 января 1996 г. N 31 "Об оплате труда работников отраслей экономики Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 2, ст. 10)".
      8. Признать утратившими силу некоторые решения Правительства Республики Казахстан согласно приложению 3.
      9. Настоящее постановление вводится в действие с 1 января 1997 года.
 

     Премьер-Министр

   Республики Казахстан



                                            Приложение 1



                                   к постановлению Правительства

                                       Республики Казахстан

                                    от 6 февраля 1997 г. N 170



 
 
                 Единая тарифная сетка для оплаты труда

 

                     работников бюджетной сферы

                        Республики Казахстан

---------------------------------------------------------------------

N !Категория!Межразряд-!     Разряды Единой тарифной сетки

п/п!и        !рядный    !--------------------------------------------

   !должность!диапазон  ! 1  ! 2  ! 3  ! 4  ! 5  ! 6  ! 7  ! 8  ! 9

   !         !          !--------------------------------------------

   !         !          !   Тарифный коэффициент (к 1 разряду)

   !         !          !--------------------------------------------

   !         !          !1,0 !1,07!1,15!1,24!1,33!1,43!1,54!1,66!1,78

---------------------------------------------------------------------

1 !    2    !    3     ! 4  ! 5  ! 6  ! 7  ! 8  ! 9  ! 10 ! 11 ! 12

---------------------------------------------------------------------

1. Профессии      1     -----

   наименее

   сложного

   труда

---------------------------------------------------------------------

2. Рабочие на     1-8   ----------------------------------------

   работах с

   нормальными

   условиями

   труда

---------------------------------------------------------------------

3. Технические    2-5        --------------------

   исполнители

---------------------------------------------------------------------

4. Руководители   3-6             --------------------

   подразделений

   административно-

   хозяйственного

   обслуживания

---------------------------------------------------------------------

5. Специалисты,

   имеющие

   среднее

   образование:

   без категории  4-8                  -------------------------

   2 категории    5-9                       -------------------------

   1 категории    6-10                           ---------------------

   высшей

   категории      7-11                                ---------------

---------------------------------------------------------------------

6. Специалисты,

   имеющие

   высшее

   образование:

   без категории  7-11                                ---------------

   2 категории    8-12                                     ----------

   1 категории    9-13                                          -----

   высшей

   категории     10-14

   (ведущий

   специалист

---------------------------------------------------------------------

7. Руководители

   функциональных

   служб,

   отделов

---------------------------------------------------------------------

а) начальники

   бюро, лабо-    10-13

   раторий,

   секторов,

   отделений

---------------------------------------------------------------------

б) начальники     11-14

   отделов,

   центральных

   лабораторий

---------------------------------------------------------------------

в) главные        12-15

   специалисты

---------------------------------------------------------------------

8. Линейные

   руководители

---------------------------------------------------------------------

а) мастер         6-9                            --------------------

---------------------------------------------------------------------

б) старший        7-10                                ---------------

   мастер

---------------------------------------------------------------------

в) начальник

   участка,       9-12                                          -----

   смены,

   вокзала,

   поезда

---------------------------------------------------------------------

г) начальник

   цеха,          10-14

   экспедиции,

   партии,

   отряда,

   пункта

---------------------------------------------------------------------

д) начальник

   производства,

   управления,    11-15

   отделения,

   фирмы,

   инспекции

--------------------------------------------------------------------

е) руководитель

   организации,

   управления,    13-18

   порта

---------------------------------------------------------------------

ж) руководитель

   объединения    16-20

---------------------------------------------------------------------

з) главный

   инженер        12-17

   организации

---------------------------------------------------------------------

и) главный

   инженер        15-19

   объединения

---------------------------------------------------------------------

9. Работники

   науки и

   высших

   учебных

   заведений

---------------------------------------------------------------------

а) научные

   работники      14-18

---------------------------------------------------------------------

б) профессорско-

   преподаватель-

   ский,

   инструкторский 10-18

   и летный

   состав

---------------------------------------------------------------------

в) заведующий

   сектором,

   лабораторией,

   другими

   службами и

   отделами,

   бюро,          9-16                                          -----

   станцией,

   кабинетом,

   пунктом,

   аспирантурой,

   помощник

   ректора

---------------------------------------------------------------------

г) заведующий

   отделом,

   лабораторией,

   кафедрой,      13-19

   ученый

   секретарь

---------------------------------------------------------------------

д) руководители

   института,

   филиала

   учреждения,    15-21

   вуза,

   проректор

---------------------------------------------------------------------



                     Продолжение таблицы

---------------------------------------------------------------------

N !Категория!          Разряды Единой тарифной сетки

п/п!и        !-------------------------------------------------------

   !должность! 10 ! 11 ! 12 ! 13 ! 14 ! 15 ! 16 ! 17 !18 !19 !20 !21

   !         !-------------------------------------------------------

   !         !        Тарифный коэффициент (к 1 разряду)

   !         !-------------------------------------------------------

   !         !1,91!2,05!2,20!2,37!2,55!2,74!2,95!3,17!3, !3, !3, !4,

   !         !    !    !    !    !    !    !    !    !41 !67 !94 !24

---------------------------------------------------------------------

1 !     2   ! 13 ! 14 ! 15 ! 16 ! 17 ! 18 ! 19 ! 20 ! 21! 22! 23!24

---------------------------------------------------------------------

1. Профессии

   наименее

   сложного

   труда

---------------------------------------------------------------------

2. Рабочие на

   работах с

   нормальными

   условиями

   труда

---------------------------------------------------------------------

3. Технические

   исполнители

---------------------------------------------------------------------

4. Руководители

   подразделений

   административно-

   хозяйственного

   обслуживания

---------------------------------------------------------------------

5. Специалисты,

   имеющие

   среднее

   образование:

   без категории

   2 категории

   1 категории ----

   высшей

   категории   --------

---------------------------------------------------------------------

6. Специалисты,

   имеющие

   высшее

   образование:

   без категории-------

   2 категории  ------------

   1 категории  -----------------

   высшей       ----------------------

   категории

   (ведущий

   специалист)

---------------------------------------------------------------------

7. Руководители

   функциональных

   служб,

   отделов

---------------------------------------------------------------------

а) начальники

   бюро,       ------------------

   лабораторий,

   секторов,

   отделений

---------------------------------------------------------------------

б) начальники

   отделов,       --------------------

   центральных

   лабораторий

--------------------------------------------------------------------

в) главные             --------------------

   специалисты

--------------------------------------------------------------------

8. Линейные

   руководители

--------------------------------------------------------------------

а) мастер

--------------------------------------------------------------------

б) старший

   мастер      ---

--------------------------------------------------------------------

в) начальник

   участка,    -------------

   смены,

   вокзала,

   поезда

---------------------------------------------------------------------

г) начальник

   цеха,       -----------------------

   экспедиции,

   партии,

   отряда,

   пункта

---------------------------------------------------------------------

д) начальник

   производства,  -------------------------

   управления,

   отделения,

   фирмы,

   инспекции

---------------------------------------------------------------------

е) руководитель

   организации,

   управления,              -----------------------------

   порта

---------------------------------------------------------------------

ж) руководитель

   объединения                             ----------------------

----------------------------------------------------------------------

з) главный

   инженер             ------------------------------

   организации

---------------------------------------------------------------------

и) главный

   инженер                            -----------------------

   объединения

---------------------------------------------------------------------

9. Работники

   науки и

   высших

   учебных

   заведений

---------------------------------------------------------------------

а) научные

   работники                     ------------------------

---------------------------------------------------------------------

б) профессорско-

   преподаватель-

   ский,       ------------------------------------------

   инструкторский

   и летный

   состав

---------------------------------------------------------------------

в) заведующий

   сектором,

   лабораторией,

   другими

   службами и

   отделами,

   бюро,       ---------------------------------

   станцией,

   кабинетом,

   пунктом,

   аспирантурой,

   помощник

   ректора

----------------------------------------------------------------------

г) заведующий

   отделом,

   лабораторией,            ---------------------------------

   кафедрой,

   ученый

   секретарь

---------------------------------------------------------------------

д) руководители

   института,

   филиала                            -------------------------------

   учреждения,

   вуза,

   проректор

---------------------------------------------------------------------



                                            Приложение 2



                                   к постановлению Правительства

                                       Республики Казахстан

                                     от 6 февраля 1997 г. N 170



 
 
              Основные условия применения Единой тарифной
             сетки для оплаты труда работников бюджетной
                      сферы Республики Казахстан
 
      Организации бюджетной сферы на базе Единой тарифной сетки, действующих ЕТКС профессий и КС должностей служащих, утвержденных в установленном порядке квалификационных характеристик производят дифференциацию профессий и должностей по разрядам Единой тарифной сетки.
      Расстановка работников по разрядам Единой тарифной сетки осуществляется с учетом присвоенной квалификации.
      Перетарификация и аттестация работников производится в установленные законодательством сроки.
      Ставки заместителей устанавливаются на 10-20 процентов ниже ставок соответствующих руководителей, ставки помощников и ассистентов - ниже на 20-30 процентов.
      Минимальные размеры льгот и компенсаций, установленные законодательством, определяются в процентах к тарифным ставкам и окладам, рассчитанным на основе Единой тарифной сетки. В коллективных договорах и тарифных соглашениях эти размеры могут повышаться в пределах имеющихся средств на оплату труда.
 

                                            Приложение 3



                                   к постановлению Правительства

                                        Республики Казахстан

                                    от 6 февраля 1997 г. N 170



 
 
                                Перечень
                  утративших силу некоторых решений
                  Правительства Республики Казахстан
 
      1. Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 15 июня 1994 г. N 634 "О социальной поддержке медицинских работников" (САПП Республики Казахстан, 1994 г., N 25, ст. 271).
      2. Постановление Правительства Республики Казахстан от 9 января 1996 г. N 31 "Об оплате труда работников отраслей экономики Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 2, ст. 10).
      3. Постановление Правительства Республики Казахстан от 6 февраля 1996 г. N 159 "О внесении изменения в постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 15 июня 1994 г., N 634" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 7, ст. 41).
      4. (Пункт 4 утратил силу - постановлением Правительства РК от 26 октября 2000 г. N 1597 P001597_ )
      5. Постановление Правительства Республики Казахстан от 28 июня 1996 г. N 816 "О внесении дополнения в постановление Правительства Республики Казахстан от 9 января 1996 г. N 31" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 29, ст. 260).
      6. Абзац третий пункта 4 постановления Правительства Республики Казахстан от 10 сентября 1996 г. N 1102 P961102_ "О создании Высшей дипломатической школы Министерства иностранных дел Республики Казахстан" (САПП Республики Казахстан, 1996 г., N 36 ст. 347).
      7. Абзац первый пункта 2 постановления Правительства Республики Казахстан от 25 декабря 1996 г. N 1620 P961620_ "О денежном содержании (заработной плате) военнослужащих Министерства обороны, органов национальной безопасности, сотрудников органов Государственного следственного комитета, органов внутренних дел и работников налоговой полиции органов налоговой службы Государственного налогового комитета Республики Казахстан, отдельных категорий лиц, не имеющих воинских и специальных званий".