В соответствии с подпунктом 7) пункта 1 статьи 5 Закона Республики Казахстан от 23 июля 1999 года  Z990453_   "О государственной службе" приказываю:

      1. Утвердить прилагаемые Правила направления государственных служащих на подготовку, переподготовку и повышение квалификации за рубеж.
      2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Департамент кадрового обеспечения государственной службы (Цой В.А.).

      3. Настоящий приказ вступает в силу со дня государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан.

      Председатель 

Согласованы                                Утверждены
Министр образования и науки                Приказом Председателя     
Республики Казахстан                       Агентства Республики Казахстан
от 2 июля 2001 г.                          по делам государственной службы
                                           от 16 мая 2001 г. N 02-2-4/81

                              Правила 
         направления государственных служащих на подготовку,
          переподготовку и повышение квалификации за рубеж

      1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с подпунктом 7) пункта 1 статьи 5 Закона Республики Казахстан от 23 июля 1999 года Z990453_  "О государственной службе" и определяют условия и порядок направления государственных служащих на подготовку, переподготовку и повышение квалификации (далее - обучение) за рубеж.
      2. Обучение государственных служащих за рубежом может осуществляться:
      1) на основе международных договоров;
      2) в рамках государственных и специальных программ обучения государственных служащих;
      3) по приглашению правительств зарубежных стран, международных организаций, учебных и научных организаций, неправительственных организаций и т.д.
      3. Обучение государственных служащих за рубежом осуществляется за счет следующих источников:
      1) из средств государственного бюджета;
      2) из средств различных международных организаций, учебных центров, технической помощи, выделяемой международными финансовыми и экономическими организациями и странами-донорами;
      3) из иных средств, не запрещенных действующим законодательством.
      4. Центральные и местные государственные органы (далее - государственные органы) в течение 3 рабочих дней после получения от зарубежных организаций приглашений на обучение направляют соответствующую информацию в Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы (далее - Агентство).
      5. Агентство в течение семи календарных дней направляет данную информацию в иные заинтересованные государственные органы в соответствии с профилем их деятельности и предлагаемой тематикой обучения, за исключением случаев, когда приглашения являются адресными (именными) и направлены на реализацию конкретных проектов (программ), осуществляемых соответствующим государственным органом.
      6. Отбор государственных служащих на обучение за рубеж осуществляется соответствующим государственным органом на основе определения потребностей в обучении, с учетом заслуг кандидатов, по согласованию с Агентством.
      В целях мониторинга и учета кадров государственной службы, и соблюдения нижеупомянутых условий направления государственных служащих на обучение за рубеж, государственные органы представляют список рекомендуемых кандидатур в Агентство.
      7. При направлении государственных служащих на обучение за рубеж должны быть соблюдены следующие условия:
      1) государственный служащий должен работать в том государственном органе, который направляет его на обучение за рубеж;
      2) тематика программ и курсов обучения должна соответствовать функциональным обязанностям занимаемой должности или специальности претендента и отвечать основным направлениям, целям и задачам государственного органа;
      3) обязательное представление отчета государственным служащим после завершения обучения руководству государственного органа.
      8. В течение 30 календарных дней после завершения обучения за рубежом государственный служащий обязан предоставить в кадровую службу государственного органа отчет о командировке, программу обучения и копию документа, удостоверяющего прохождение соответствующего обучения (диплом, сертификат, удостоверение и т.д.).
      9. Государственные органы представляют в Агентство список сотрудников, обучающихся за рубежом, по итогам года по утвержденной форме (приложение 1) до 10 января следующего года.
      10. Сведения о государственных служащих, прошедших подготовку, переподготовку и повышение квалификации за рубежом, заносятся в базу данных Агентства.

                            Приложение 1
                            к Правилам направления государственных служащих
                            на подготовку, переподготовку и повышение
                            квалификации за рубеж

         Сведения о государственных служащих, прошедших подготовку,
             переподготовку и повышение квалификации за рубежом
___________________________________________________________________________
 Наименование области (городов Астаны, Алматы), государственного органа
                         По итогам 200_____года
---------------------------------------------------------------------------
N   ФИО     Кате-  Структурное   Наим-е Страна  Сроки   Источник  Организа-
п/  сотруд- гория  подразделение курса  и место прове-  финанси-  торы
п   ника           и занимаемая         про-    дения   рования   обучения
                   должность            ведения
---------------------------------------------------------------------------

Продолжение таблицы:
---------------------------
Свид-во        Примечание  !
сертификата                !
(номер                     !
сертификата)               !
----------------------------