Қазақстан Республикасының Министрлер Кабинетiнiң қаулы етедi: Қазақстан Республикасының Экономика министрлiгi мен Қаржы министрлiгiнiң орталық аппараты қызметкерлерiнiң лауазымдық жалақыларына жұмыстың ерекше режимi үшiн 1995 жылғы I қаңтардан бастап 35 процент мөлшерiнде үстеме белгiленсiн. Сыйлық, еңбек өткерген жылдары үшiн үстеме және материалдық көмек аталған үстеменi ескере отырып төленедi. Қазақстан Республикасы Премьер-министрiнiң бiрiншi орынбасары
"Қарағандыкөмiр" мемлекеттiк холдинг компаниясының қаржы жағдайын жақсарту туралы
Қазақстан Республикасы Министрлер Кабинетiнiң 1994 жылғы 26 желтоқсандағы N 1463 Қаулысы. Күші жойылды - Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2008 жылғы 4 мамырдағы N 406 Қаулысымен
с изменениями на: 04.05.2008Документ открывается
Режим открытия документов
Изменить режим открытия документа Вы можете в меню нажав на иконку
Дата вступления в силу | 26.12.1994 |
Дата изменения акта | 04.05.2008 |
Дата принятия акта | 26.12.1994 |
Место принятия | Алматы қаласы |
Орган, принявший акт | Қазақстан Республикасының Үкіметі (Қазақстан Республикасының Премьер-Министрі) (бұрынғы атауы: Қазақ ССР Министрлер Кабинеті; Қазақ ССР Министрлер Советі; Қазақ ССР Премьер-Министрі; Қазақ ССР Халық комиссарлары Советі; ҚР Министрлер Кабинеті) |
Регион действия | Қазақстан Республикасы |
Регистрационный номер НПА, присвоенный нормотворческим органом | 1463 |
Статус акта | |
Сфера правоотношений | Өнеркәсіптің жекелеген салалары Заңды тұлғаларды құру, тіркеу, қайта ұйымдастыру, тарату |
Форма акта | |
Юридическая сила | Үкіметтің қаулысы |
№ | |||||
---|---|---|---|---|---|
1 | "Қарағандыкөмiр" мемлекеттiк холдинг компаниясының қаржы жағдайын жақсарту туралы | Қазақстан Республикасы Министрлер Кабинетiнiң қаулысы 26 желтоқсан 1994 ж. N 1463 | 26.12.1994 | ||
2 | "Қарағандыкөмiр" мемлекеттiк холдинг компаниясының қаржы жағдайын жақсарту туралы | Қазақстан Республикасы Министрлер Кабинетiнiң 1994 жылғы 26 желтоқсандағы N 1463 Қаулысы. Күші жойылды - Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2008 жылғы 4 мамырдағы N 406 Қаулысымен | 04.05.2008 |