О некоторых вопросах совершенствования механизма решения кадровых вопросов по должностным лицам, назначаемым Правительством Республики Казахстан или по согласованию с ним

      В целях совершенствования механизма решения кадровых вопросов Правительство Республики Казахстан постановляет:

      1. Утвердить прилагаемые:
      1) перечень должностей политических государственных служащих и иных должностных лиц, назначаемых Правительством Республики Казахстан или по согласованию с ним;
      2) Правила о порядке согласования, назначения на должность и освобождения от должности политических государственных служащих и иных должностных лиц, назначаемых Правительством Республики Казахстан или по согласованию с ним;
      3) Список национальных холдингов, компаний, институтов развития, государственных высших учебных заведений, первые руководители которых назначаются на должность или освобождаются от должности по представлению (рекомендации) Премьер-Министра или по согласованию с ним.
      Сноска. Пункт 1 с изменениями, внесенными постановлением Правительства РК от 11.09.2009 N 1348.

      2. Признать утратившими силу:
      1) постановление Правительства Республики Казахстан от 29 марта 1996 года N 373 "О перечне должностей руководящих работников государственных органов, назначаемых и утверждаемых Правительством Республики Казахстан или по согласованию с ним";
      2) распоряжение Премьер-Министра Республики Казахстан от 4 июня 1998 года N 101.

      3. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания.
 
      Премьер-Министр
  Республики Казахстан

                                                Приложение 1
                                     к постановлению Правительства
                                          Республики Казахстан
                                       от 16 июля 2002 года N 784 

Перечень
должностей политических государственных служащих и иных
должностных лиц, назначаемых Правительством
Республики Казахстан или по согласованию с ним

      Сноска. Перечень в редакции постановления Правительства РК от 11.09.2009 N 1348.
 

      * - в соответствии с Указом Президента Республики Казахстан от 29 марта 2002 года № 828 "О некоторых вопросах кадровой политики в системе органов государственной власти" данные кадры проходят обязательное согласование с Президентом Республики Казахстан или по его поручению с Руководителем его Администрации согласно Списку национальных холдингов, компаний, институтов развития, государственных высших учебных заведений, первые руководители которых назначаются на должность или освобождаются от должности по представлению (рекомендации) Премьер-Министра или по согласованию с ним, утвержденному настоящим постановлением.

                                               Приложение 2
                                        к постановлению Правительства
                                              Республики Казахстан
                                           от 16 июля 2002 года N 784

      Сноска. В тексте Правил слова "Отдел кадровой работы" и "Отделом кадровой работы" заменены соответственно словами "Отдел государственной службы и кадровой работы" и "Отделом государственной службы и кадровой работы" - постановлением Правительства РК
от 28 августа 2007 года N 740 .

  Правила о порядке согласования, назначения на должность и освобождения от должности политических государственных служащих и иных должностных лиц, назначаемых Правительством Республики Казахстан или по согласованию с ним

      Сноска. Заголовок Правил в редакции постановления Правительства РК от 11.09.2009 N 1348.
 

             По политическим государственным служащим                  центральных и местных исполнительных органов, Канцелярии                           Премьер-Министра

       1. Представления о назначении на должность или освобождении от должности политических государственных служащих и иных должностных лиц, назначаемых Правительством Республики Казахстан или по согласованию с ним, вносятся на рассмотрение Премьер-Министру в письменной форме руководителем соответствующего государственного органа, государственных служащих Канцелярии Премьер-Министра - Руководителем Канцелярии Премьер-Министра с указанием причин и мотивов предлагаемого назначения или освобождения.
      На пакетах, поступающих по почте, ставится штамп "Кадры" с обязательной нумерацией пакета. Отделом контроля и документационного обеспечения Канцелярии Премьер-Министра пакет передается в Отдел государственной службы и кадровой работы Канцелярии Премьер-Министра (далее - Отдел государственной службы и кадровой работы) без вскрытия.
      Поступившие в Отдел государственной службы и кадровой работы документы после регистрации и изучения передаются для предварительного согласования Руководителю Канцелярии Премьер-Министра (далее - Руководитель Канцелярии), который, в свою очередь, лично докладывает о кандидатах на назначение или освобождение Премьер-Министру. В случае отказа Премьер-Министра документы могут возвращаться руководителю соответствующего государственного органа.
      Представления по назначению на должность или освобождению от должности отдельных государственных служащих, вносимые членами Правительства, или председателями агентств могут докладываться лично Премьер-Министру Республики Казахстан, минуя Отдел государственной службы и кадровой работы. При этом, после согласования с Премьер-Министром, они передаются в Отдел государственной службы и кадровой работы. Не допускается передача таких документов через специалистов приемных и помощников.
      По поручению Премьер-Министра или Руководителя Канцелярии кадры, представляемые к назначению либо освобождению от занимаемой должности, могут быть предварительно изучены соответствующими отделами Канцелярии Премьер-Министра, которые совместно с Отделом государственной службы и кадровой работы представляют соответствующее заключение Руководителю Канцелярии.
      Сноска. Пункт 1 с изменениями, внесенными постановлениями Правительства РК от 02.09.2004 N 928; от 11.09.2009 N 1348.
      2. После получения согласия Премьер-Министра Отделом государственной службы и кадровой работы готовятся постановления Правительства (распоряжения Премьер-Министра) Республики Казахстан на назначение или освобождение кадров, которые передаются Руководителю Канцелярии. Руководитель Канцелярии вносит их на подпись Премьер-Министру.
      Сноска. Пункт 2 с изменениями, внесенными постановлением Правительства РК от 26 декабря 2007 года N 1298
      3. По кадрам, назначаемым по согласованию с Правительством, результат согласования оформляется в виде резолюции к представлению и передается в соответствующий центральный исполнительный орган.
      4. Представления по государственным служащим, назначение или освобождение которых должно производиться по согласованию с Президентом Республики Казахстан или по его уполномочию с Руководителем Администрации Президента в соответствии с Указом от 29 марта 2002 года N 828 "О некоторых вопросах кадровой политики в системе органов государственной власти", подписанные руководителем соответствующего центрального исполнительного органа и внесенные в Отдел государственной службы и кадровой работы, после предварительного согласования у Руководителя Канцелярии и Премьер-Министра письмом с предложением о даче согласия на назначение или освобождение от должности передаются в Отдел государственной службы и кадровой политики Администрации Президента. Последний организует согласование в Администрации Президента, после чего сообщает ответ по представляемой либо освобождаемой кандидатуре в Отдел государственной службы и кадровой работы Канцелярии Премьер-Министра.
      После завершения процедуры согласования подготовленные документы о назначении на должность либо освобождении от занимаемой должности вносятся Руководителем Канцелярии на подпись Премьер-Министру Республики Казахстан.
      Сноска. Пункт 4 с изменениями, внесенными постановлениями Правительства РК от 02.09.2004 N 928; от 06.05.2005 N 439; от 11.09.2009 N 1348.          

      5. Заголовок главы и пункт 5 исключены постановлением Правительства РК от 11.09.2009 N 1348.

      6. Исключен постановлением Правительства РК от 28 августа 2007 года N 740 .

    Иные вопросы Правил

      Сноска. Заголовок с изменениями, внесенными постановлением Правительства РК от 11.09.2009 N 1348.      

      7. Подготовка проектов соответствующих постановлений Правительства по назначению и освобождению должностных лиц или резолюций по их согласованию осуществляется, как правило, Отделом государственной службы и кадровой работы Канцелярии Премьер-Министра.
      К представлению о назначении на государственную или иную должность должны быть приобщены следующие документы:
      личный листок по учету кадров;
      автобиография;
      копии дипломов об образовании, присуждении ученых степеней и ученых званий;
      биографическая справка-объективка;
      4 фотографии размером 4x6 см;
      справка о прохождении кандидатом на замещение должности специальной проверки;
      нотариально заверенная копия договора на доверительное управление имуществом государственного служащего (при необходимости).
      В случае отставки политического государственного служащего или освобождения его от должности по собственному желанию к материалам прилагается соответствующее заявление государственного служащего.
      Сноска. Пункт 7 в редакции постановления Правительства РК от 11.09.2009 N 1348.
-----------------
      Примечание: * - данные документы должны быть приложены к представлениям на назначение по должностям территориальных подразделений центральных исполнительных органов, по которым необходимо согласование с Правительством.
      Сноска. Примечание с изменением, внесенным постановлением Правительства РК от 28.08.2007 N 740 .
 

Утвержден        
постановлением Правительства
Республики Казахстан   
от 16 июля 2002 года № 784

                             СПИСОК
     национальных холдингов, компаний, институтов развития,
  государственных высших учебных заведений, первые руководители
      которых назначаются на должность или освобождаются от
            должности по представлению (рекомендации)
           Премьер-Министра или по согласованию с ним

      Сноска. Постановление дополнено Списком в соответствии с постановлением Правительства РК от 11.09.2009 N 1348; с изменением, внесенным постановлением Правительства РК от 01.08.2011 № 887.

Примечание: расшифровка аббревиатур:
АО - акционерное общество
НК - национальная компания